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主要10社の特徴を解説
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エージェント上位10社
RANKING
エージェント名
評価
求人数
特徴
詳細
総合型
レバテックキャリア
Score 5.0
5.0
約25,000件

・徹底した企業別対策で候補者の内定率UP

レバテックの一番の強みはIT業界に特化しているからこその情報量です。

企業ごとの過去の質問事例やお見送り理由を集約した資料を基にした、企業別対策で候補者の内定率を最大化しています。

・企業のリアルな情報を常に把握

年7,000回以上会社ごとの担当者が、現場エンジニアやPMにヒアリングを実施しているため、

実際にサポートを受けた90%以の人が「自分一人では得られない情報が得られた」と実感しています。

・業界トップクラスの求人数

大手企業から外資系、ITコンサル、テック系のスタートアップまで、幅広い企業への紹介実績があり、IT・Web業界の求人数は業界TOPクラスです。

具体的な紹介企業は、

NTTデータ,Softbank,PWC,DeNA,SmartHRなどが確認できます。

公式
マイナビITAGENT
Score 4.7
4.7
約22,000件

・人材紹介大手のマイナビが運営

マイナビは業種・職種・規模を問わない幅広い求人に対応しているため、テック系の企業以外の求人も充実しています。

口コミでは「大手企業・優良企業の求人が多かった」と確認できます。

・転職後の定着率が97.5%

マイナビの人材紹介サービスを利用して入社した人の90日定着率が97.5%という実績があります。

人と企業のマッチングが強みのエージェントです。

公式
Geekly
Score 4.2
4.2
約22,000件

GeeklyはIT/Web/ゲーム業界の転職支援に特化したサービスです。 業界に精通したGeeklyだからこそ、紹介先の企業と良好な関係が築けており、他では得られないようなリアルな情報が提供できます。 また、18,800件(2019年12月時点)という数多くの求人を保有しており、あなたの希望にあった会社が見つかる可能性が高いといえます。

公式
ビズリーチ IT
Score 4.1
4.1
約20,000件

・ITエンジニア転職後平均年収アップ+120万円

ビズリーチはハイクラス転職サイトです。インフラ系からフロントエンドまで、幅広いIT職種の高年収求人を多数掲載しています!

・リモート可の公開求人数30,000件以上

在宅勤務が可能な求人も多数掲載!「フルリモート可」「週1以上のリモート相談可」など、ライフスタイルに合った柔軟な働き方が選択可能です!

・約7割の会員が思いもよらぬスカウトが届いたと回答

大企業のPdMや事業会社のエンジニア求人など「ビズリーチならではの求人」を多数掲載!他の転職サービスで出会えない求人がビズリーチでは見つかるかも!

 

公式
Direct type
Score 4.0
4.0
約1,600件

Direct typeはスカウト型の転職サービスで、登録さえすれば企業の方からスカウトが飛んでくる仕組みとなっています。

Direct typeなら自分から求人を読み込んだり、応募したりという手間がかからないため、効率よく省エネで転職活動を行いたい人には非常におすすめな転職サービスです。

転職エージェントだと、担当者と面談をして求人の紹介から応募をするなど、正直面倒臭いと感じる人が多いと思います。しかし、転職スカウトサービスはそういった面倒臭い作業から解放してくれます。

また、スマホアプリ版を提供しているので、隙間時間でも利用できるおすすめのサービスです!

Direct type全体応募の約20%が内定につながっています。(※2023年1月~2023年11月)また、平均年収UP率は130%。転職で収入アップを実現しています。(※2022年10月~2023年11月)

 

公式
ウィルオブテック
Score 3.6
3.6
約5,000件

・専属2名体制の手厚いサポート

ウィルオブテックはアドバイザーが専属2名体制であなたの転職をサポートします。

迅速な対応はもちろん、書類添削から求人ごとの面接対策など、手厚いサポートが好評のエージェントです。

・技術力を計測して数値化

中途採用シーンで最も活用されているコーディングテストの採用方式を導入しており、技術力を可視化することで紹介求人のミスマッチを防ぎ、技術力を活かした転職活動」をサポートしてくれるのが特徴です。

公式
転職サイトの求人例
アプリケーションエンジニア(環境・構築・保守・運用)
のエンジニア求人
700-1200万円
アプリケーションエンジニア
登録して求人を見る
WEB系エンジニア(ソフトウェア開発)
のエンジニア求人
650-800万円
東京都
サーバーサイドエンジニア
登録して求人を見る
サービスエンジニア(物流大手)
のエンジニア求人
500-800万円
大阪府
サービスエンジニア
登録して求人を見る
社内システムマネージャー(オフィスインフラ)
のエンジニア求人
700-900万円
東京都
プロジェクトマネジメント
登録して求人を見る
バックエンドエンジニア(自社プロダクト開発)
のエンジニア求人
450-750万円
東京都
バックエンドエンジニア
登録して求人を見る
アプリケーションエンジニア(動画配信メディア)
のエンジニア求人
450-600万円
東京都
アプリケーションエンジニア
登録して求人を見る
フロントエンドエンジニア(toBサービス)
のエンジニア求人
600-900万円
東京都
フロントエンドエンジニア
登録して求人を見る
あなたに ぴったりの転職サイトが見浸かる
人気の転職サイト
総合評価
5.0
レバテックキャリア
圧倒的な内定率を実現している
ITエンジニアが使いたい転職エージェントNo,1
求人数
24,729件
年代
20代~40代
地域
全国
POINT
キャリア・年収アップをしたい方
※エンジニア経験者限定
特徴

・徹底した企業別対策で候補者の内定率UP

レバテックの一番の強みはIT業界に特化しているからこその情報量です。

企業ごとの過去の質問事例やお見送り理由を集約した資料を基にした、企業別対策で候補者の内定率を最大化しています。

・企業のリアルな情報を常に把握

年7,000回以上会社ごとの担当者が、現場エンジニアやPMにヒアリングを実施しているため、

実際にサポートを受けた90%以の人が「自分一人では得られない情報が得られた」と実感しています。

・業界トップクラスの求人数

大手企業から外資系、ITコンサル、テック系のスタートアップまで、幅広い企業への紹介実績があり、IT・Web業界の求人数は業界TOPクラスです。

具体的な紹介企業は、

NTTデータ,Softbank,PWC,DeNA,SmartHRなどが確認できます。

口コミ
30代男性

ポートフォリオや職務経歴書のアドバイス大変参考になりました。また、アドバイスが非常に的確で、また、1人で考えていては想像していなかったキャリアの可能性も考えることができて、非常に有益な時間を過ごさせていただいたと感じています。

20代男性

転職は競争率が高く、業界の動向を確かめ、応募書類や面接を通してアピールしないといけないと聞いてましたが、
コンサルタントは元エンジニアのため業界の状況に詳しく、勤務先が求める人材の特徴を説明してくれたので、信頼して付いていくことが出来ました。

 

30代男性

好条件のSE案件を提供してもらいたかったので、IT業界に強い転職サイトを探していました。餅は餅屋ではないですが、やはり自分の希望する業界の知識や慣習をよく知っている担当者に付いてもらうと、気持ちよく転職活動を進めることができます。提供される情報も密度の濃いもので、かなり業界や個別企業を熟知しているという感じをうけました。

30秒で登録完了
公式サイトはこちら
総合評価
4.7
マイナビITAGENT
マイナビが運営するITエンジニア専門転職エージェント 求人数×サポート力の総合力に定評
求人数
約25,000件
年代
20代~40代
地域
全国
POINT
転職活動を始めようと思っている全ての方
キャリアアドバイザーのサポートを受けたい方
特徴

・人材紹介大手のマイナビが運営

マイナビは業種・職種・規模を問わない幅広い求人に対応しているため、テック系の企業以外の求人も充実しています。

口コミでは「大手企業・優良企業の求人が多かった」と確認できます。

・転職後の定着率が97.5%

マイナビの人材紹介サービスを利用して入社した人の90日定着率が97.5%という実績があります。

人と企業のマッチングが強みのエージェントです。

口コミ
30代男性

応募書類の正しい書き方や面接の対策まできめ細かい指導をしてくれます。アドバイザーは、一人一人の性格や考え方を理解したうえで、的確なアドバイスをしてくれるようです。自分に欠けている点も分かり、ためになりました。 アドバイザーが業界経験者なので、専門的なアドバイスがもらえて助かります。しかも好条件の求人が多いうえに非公開求人もかなりあります。

20代女性

マイナビが元であるので求人件数はほかのサイトよりも多く安定しています。ほかのサイトでは突っ込んだ質問をするとこちらの質問とかみ合わない答えが返ってくることがありましたが、こちらの担当者はIT、WEB関連に強く頼もしかったです。IT、WEB関係の転職を探している人はこちらに登録するのが一番良いと思われます。

30秒で登録完了
公式サイトはこちら
総合評価
4.2
Geekly
IT業界のみの転職支援を行う、 特化型の転職エージェント!
求人数
約20,000件
年代
20~50代
地域
一都三県
POINT
業界に精通したエージェントをお探しの方
転職後のミスマッチを出来る限り減らしたい方
特徴

GeeklyはIT/Web/ゲーム業界の転職支援に特化したサービスです。 業界に精通したGeeklyだからこそ、紹介先の企業と良好な関係が築けており、他では得られないようなリアルな情報が提供できます。 また、18,800件(2019年12月時点)という数多くの求人を保有しており、あなたの希望にあった会社が見つかる可能性が高いといえます。

口コミ
30代男性
まずこちらの希望をきちんと聞いたうえで求人を紹介してくれますが、その数か多いのがメリットです。中には上場企業も多く含まれています。ただあまり選びすぎず、内定を優先に考えるようアドバイスがありました。その方が企業との交渉が有利になるとのことで、こちらのためを思った対応です。 また担当者は業界出身なので話が早く、こちらの意思をきちんと理解してくれます。自分にお勧めできる企業も教えてくれました。
20代男性
IT,ゲーム業界に絞っているという事で、専門的なアドバイスがもらえるのがありがたいです。 またアドバイザーは各社の社風、特徴などを熟知していて、応募する前にそれらの説明があります。 良い点、そうでない点を包み隠さず話してくれるのでありがたいです。 求人数は非常に多く、職種も多彩です。更に転職の成功者の例などを教えてくれて、非常に参考になりました。何を重視するのかなど学ぶことが多かったです。
30代男性
求人の数と質はそこまで豊富なわけではなく平均的でしたが、スタッフの対応がその分良かったです。常に私の人生のその先を見据えた具体的な提案、相談をしても理論的で説得力がある回答をされるのでいつも納得しながら前向きな転職活動をしていくことができました。徹底的なサポートのお陰で私は最速で転職活動を終えられました。
30秒で登録完了
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総合評価
4.1
ビズリーチ IT
年収800万円以上のエンジニア求人が22,000件以上! 高収入のITエンジニア求人をお探しなら!
求人数
非公開
年代
20代∼50代
地域
全国
POINT
フルリモート求人をお探しの方!
ライフスタイルに合った働きかたをするなら!
特徴

・ITエンジニア転職後平均年収アップ+120万円

ビズリーチはハイクラス転職サイトです。インフラ系からフロントエンドまで、幅広いIT職種の高年収求人を多数掲載しています!

・リモート可の公開求人数30,000件以上

在宅勤務が可能な求人も多数掲載!「フルリモート可」「週1以上のリモート相談可」など、ライフスタイルに合った柔軟な働き方が選択可能です!

・約7割の会員が思いもよらぬスカウトが届いたと回答

大企業のPdMや事業会社のエンジニア求人など「ビズリーチならではの求人」を多数掲載!他の転職サービスで出会えない求人がビズリーチでは見つかるかも!

 

口コミ
20代男性

壁打ち→PDCAを回す精度とタイミングが完璧だと感じました。厳しい話も、忖度なく正しくフィードバックしてもらえるのがありがたかったです。また、企業とのやり取りについても、こちらの意図を汲んで必要な言葉を補足してだいたおかげで円滑にコミュニケーションすることができ、大変助かりました。面接の日程調整はGoogleカレンダーを共有して管理していましが、面接前に欲しい情報が過不足なく、欲しいタイミングで手元にくることもとても良かったです!

30秒で登録完了
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総合評価
4.0
Direct type
スカウト型のエージェント。登録したらあとは待つだけ。
求人数
1600件以上
年代
20代、30代、40代
地域
全国
POINT
忙しくて転職活動ができない方
自分の市場価値を知りたい方
特徴

Direct typeはスカウト型の転職サービスで、登録さえすれば企業の方からスカウトが飛んでくる仕組みとなっています。

Direct typeなら自分から求人を読み込んだり、応募したりという手間がかからないため、効率よく省エネで転職活動を行いたい人には非常におすすめな転職サービスです。

転職エージェントだと、担当者と面談をして求人の紹介から応募をするなど、正直面倒臭いと感じる人が多いと思います。しかし、転職スカウトサービスはそういった面倒臭い作業から解放してくれます。

また、スマホアプリ版を提供しているので、隙間時間でも利用できるおすすめのサービスです!

Direct type全体応募の約20%が内定につながっています。(※2023年1月~2023年11月)また、平均年収UP率は130%。転職で収入アップを実現しています。(※2022年10月~2023年11月)

 

口コミ
30代男性

自分の経験やスキルを登録して待っているだけで企業からスカウトが来るということで、正直言うとそんなに来ないだろうと思ったので、転職活動のサブ的な形で使っていこうと思い登録しました。

ですが、いざ始めてみると、思ったよりスカウトも来ましたし、隙間時間を使って効率的に活動ができてとても使いやすさを感じました。

今、気になる会社から数件スカウトも来ているので、前向きに考えています。

無事に持っている技術を活かした転職ができそうで良かったです

30代男性

Direct typeはスカウト型の転職エージェントだということで登録しました。正直、転職するか迷っていてたのですが、予想以上の好条件のオファーをいただけたので転職を決意しました。ITエンジニアは転職することで給与UPするのは本当でした。

30秒で登録完了
公式サイトはこちら
総合評価
3.6
ウィルオブテック
"首都圏"に特化したITエンジニア専門転職! 2名体制で充実したサポート体制
求人数
約5000件
年代
20~30代
地域
関東、関西
POINT
技術力を活かして転職をしたい方
2つ目の転職エージェントに登録しようとしている方
特徴

・専属2名体制の手厚いサポート

ウィルオブテックはアドバイザーが専属2名体制であなたの転職をサポートします。

迅速な対応はもちろん、書類添削から求人ごとの面接対策など、手厚いサポートが好評のエージェントです。

・技術力を計測して数値化

中途採用シーンで最も活用されているコーディングテストの採用方式を導入しており、技術力を可視化することで紹介求人のミスマッチを防ぎ、技術力を活かした転職活動」をサポートしてくれるのが特徴です。

口コミ
20代女性

自分自身の技術力を可視化できる「コーディングテスト」が凄く魅力的でした。実際、受験してみて私の技術力に適した転職を実現できたので、他エージェントでは実現できなかった転職が出来たと思っています。

30代男性

私がウィルオブテックに登録したのは、転職するかどうか迷っているときでした。アドバイザーさんとの面談では、自分の気持ちや今後のキャリアなどについて丁寧に相談に乗ってもらいました。最終的に今転職することのメリットデメリットを比較して、転職の気持ちを固めることができました。

30秒で登録完了
公式サイトはこちら
よくある質問
QUESTION
追加で費用がかかることはありますか?
一切ございません。エージェントは、求人を募集する企業からの紹介手数料で成立している事業なので、ご利用者の負担はなしで運営しております。
転職エージェントとサイトの違いは?
サイトには求人が掲載されています。エージェントは登録者一人一人に担当者が付き、応募から内定まで一気通貫でサポートするサービスです。エージェントのほうが希望に沿った求人を効率よく探せるでしょう。
非公開求人とはなんですか?
非公開求人は、そのエージェントに登録することで見ることができる求人です。優良な案件は公開すると応募が殺到して、企業が対応できなくなってしまうことが多いので、優良な案件ほど非公開になります。
登録したら必ず転職しなければいけませんか?
就職しなければいけいないことはございません。まずは担当のキャリアアドバイザーと面談をして、じっくり検討してから、ご自身で決意することをお勧めします。
退職を切り出すタイミングは?
内定が出た後が一般的です。まずは転職活動をはじめ、希望に沿った条件で内定を得ることを目指すことが第一でしょう。
転職活動が今の職場にバレませんか?
エージェントから職場に連絡がいくことはございません。
経験年数
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